Sei consapevole di tutte le competenze e risorse personali che possiedi?
Quando ti trovi di fronte alla scelta di cambiare la tua attuale occupazione o di cercare il primo lavoro, o sei timoroso di affrontare un colloquio di selezione perché non ti è chiaro come valorizzare e orientare al meglio le tue esperienze formative, diventa strategico disporre del DOSSIER PERSONALE DELLE COMPETENZE su cui impostare la presentazione del tuo profilo e della tua spendibilità nel mercato del lavoro.
Il DOSSIER PERSONALE DELLE COMPETENZE è un repertorio strutturato e descrittivo delle competenze e risorse in tuo possesso che hai acquisito e sviluppato nelle esperienze formative, professionali e di vita personale. E’ il risultato di un percorso individuale di accompagnamento con un consulente finalizzato a farti prendere consapevolezza delle risorse che possiedi e a dimostrare concretamente il tuo potenziale di sviluppo individuale e professionale.
Si tratta di uno strumento di valorizzazione e capitalizzazione dei tuoi apprendimenti acquisiti.
Sviluppare autonomia e progettualità lavorativa diventa quindi più agevole e naturale perché sarai supportato da riscontri concreti ed evidenze della padronanza delle competenze possedute e perché acquisirai motivazione, fiducia e consapevolezza di te stesso, attitudini quest’ultime che spesso determinano il successo del tuo percorso di progettualità lavorativa.
La crisi socio-economica che ha investito anche il mercato del lavoro veneto, ha messo in luce come l’insieme delle competenze, delle capacità e dell’impegno richiesti dalla prestazione lavorativa si sia notevolmente arricchito in termini di complessità, di conoscenze e di attitudini al cambiamento.
E’ evidente che il rafforzamento della competitività del sistema produttivo si fonda in larga misura sulla qualità delle risorse umane, vero capitale dell’impresa.
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